Trabajadores de la construcción definieron el aumento y las escalas para marzo, abril y mayo 2026 tras el cierre de una nueva paritaria de UOCRA.
La Unión Obrera de la Construcción de la República Argentina (UOCRA) y las cámaras empresarias del sector —CAMARCO y FAEC— firmaron el 31 de marzo de 2026 un nuevo acuerdo paritario que cierra la negociación 2025/2026 y da inicio al primer tramo del período abril 2026 – marzo 2027.
El convenio establece incrementos salariales escalonados y sumas no remunerativas para los meses de marzo, abril y mayo, con vigencia hasta el 31 de mayo de 2026.
Paritaria UOCRA: tres aumentos acumulativos en 2026
Los aumentos se aplican sobre los salarios básicos del CCT N° 76/75 de la siguiente manera:
- Marzo 2026: 2% sobre los básicos vigentes al 28 de febrero.
- Abril 2026: 1,9% sobre los básicos de marzo, con absorción de una parte de la suma no remunerativa del mismo mes.
- Mayo 2026: 1,8% sobre los básicos de abril.
Los tres porcentajes son acumulativos.
Sumas no remunerativas por categoría (Zona «A»)
Además del salario básico, el acuerdo fija una suma mensual de carácter no remunerativo para cada categoría. Si bien no impacta en el cálculo de aguinaldo ni jubilación, sí está alcanzada por aportes y contribuciones a la obra social.
| Categoría | Marzo 2026 | Abril 2026 | Mayo 2026 |
|---|---|---|---|
| Sereno / Ayudante | $115.500 | $78.400 | $98.500 |
| Medio Oficial | $123.000 | $83.500 | $104.900 |
| Oficial | $134.100 | $91.000 | $114.400 |
| Oficial Especializado | $147.000 | $99.800 | $125.400 |
¿Cuándo se cobran? La suma de marzo se abona con la segunda quincena. Las de abril y mayo se pagan en dos mitades: 50% con la primera quincena y 50% con la segunda.
Nuevos jornales básicos (Zona «A») — CCT 76/75
Los valores son diarios (jornal). Para calcular el ingreso mensual hay que multiplicar por los días efectivamente trabajados.
| Categoría | Desde marzo 2026 | Desde abril 2026 | Desde mayo 2026 |
|---|---|---|---|
| Oficial Especializado | $5.579 | $6.011 | $6.119 |
| Oficial | $4.773 | $5.142 | $5.235 |
| Medio Oficial | $4.411 | $4.752 | $4.837 |
| Ayudante | $4.060 | $4.374 | $4.452 |
| Sereno | $7.374 | $7.945 | $8.088 |
Los valores para las demás zonas (Zona «B», Zona «C» y Zona «C-Austral») incluyen adicionales geográficos y figuran en el Anexo I del acuerdo.
Aportes y contribuciones
Aporte solidario extraordinario (a cargo del trabajador) A partir de los sueldos devengados en abril de 2026, se retendrá el 2% mensual sobre los salarios sujetos a aportes.
El monto se deposita a la orden de UOCRA y corresponde al primer tramo del período paritario. Los trabajadores afiliados quedan exceptuados, ya que la cuota sindical absorbe este concepto.
Contribución empresarial Desde el 1° de abril y durante los meses de abril y mayo, cada empleador abonará $6.000 por trabajador en plantilla, destinados a acciones asistenciales conforme a la Ley 23.551.
Próxima reunión paritaria
El acuerdo tiene vigencia hasta el 31 de mayo de 2026.
Las partes se comprometieron a reunirse el 20 de abril de 2026 para definir los incrementos a partir de junio, la continuidad de la absorción de las sumas no remunerativas y otros aspectos del segundo tramo paritario.
