El Banco Central (BCRA) acaba de reglamentar un punto clave de la Ley de Modernización Laboral. Si tenés un juicio laboral pendiente o estás en una etapa inicial, esta medida cambia la forma en que se calcula el dinero que se suma al monto original por el paso del tiempo. A partir de ahora, existe una calculadora oficial para evitar confusiones y dar transparencia a los pagos.
¿Qué es la “Tasa Pasiva” y por qué te importa?
Hasta hace poco, el cálculo de intereses en los juicios laborales era un terreno de mucha incertidumbre y variaba según el criterio de cada juez. Con la nueva resolución:
- Tasa de Plazo Fijo: Se utilizará la tasa pasiva, que es el promedio de lo que los bancos pagan por los plazos fijos a 30 días.
- Piso y Techo: La ley establece límites para que el monto no sea ni insignificante ni impagable.
- El máximo (Techo): El Coeficiente de Estabilización de Referencia (CER) + 3% anual.
- El mínimo (Piso): El 67% de ese mismo cálculo (CER+3).
¿Cómo funciona la nueva calculadora de juicio laboral del BCRA?
El BCRA habilitó en su web una función muy sencilla para que cualquier ciudadano pueda hacer la cuenta sin ser abogado. Para usarla, solo necesitás:
- Monto inicial: El capital original del reclamo.
- Período: La fecha de inicio y de fin del cálculo.
La herramienta arroja automáticamente tres resultados: la tasa pasiva, el tope máximo (CER+3) y el mínimo garantizado. Esto asegura que las liquidaciones sean iguales para todos, sin sorpresas de último momento.
“Con estas medidas, el BCRA busca dotar de mayor previsibilidad y transparencia a las liquidaciones judiciales”, explicaron desde la entidad.
Para el trabajador, significa saber con mayor precisión cuánto dinero recibirá. Para las empresas, brinda previsibilidad sobre sus costos legales, evitando que los intereses se vuelvan “impagables” debido a la inflación.
