Finalmente, se confirmaron los aumentos para el Servicio Doméstico hasta diciembre 2026. Cómo quedan los sueldos de las empleadas domésticas.
El Ministerio de Capital Humano, mediante la Comisión Nacional de Trabajo en Casas Particulares, alcanzó un acuerdo para renovar las escalas salariales del personal comprendido en el régimen de la Ley 26.844.
El nuevo esquema establece incrementos porcentuales progresivos entre agosto y diciembre de 2026, sumado a un bono extra por única vez.
Esta actualización contempla a todas las categorías del sector y variará según la modalidad de contratación y las horas semanales trabajadas.
Pago extraordinario en agosto: montos según las horas semanales
Junto con los haberes de agosto, los trabajadores de casas particulares percibirán una suma no remunerativa por única vez. El monto a cobrar dependerá de la carga horaria realizada:
- 16 horas semanales o más: $20.000.
- De 12 a menos de 16 horas semanales: $11.500.
- Menos de 12 horas semanales: $8.000.
Cómo se aplicarán los aumentos mes a mes
El acuerdo fija una suba porcentual mensual y un proceso gradual mediante el cual la suma fija de agosto terminará incorporándose por completo al sueldo básico hacia fin de año.
Agosto 2026
- Incremento: 1,9% (aplicado sobre la base de julio).
- Adicional: Cobro de la suma no remunerativa por única vez.
Septiembre 2026
- Incremento: 1,8%.
- Paso al básico: Se suma el 25% del bono abonado en agosto ($5.000 para quienes trabajan 16 hs o más; $2.875 para la franja de 12 a 16 hs; y $2.000 para menos de 12 hs).
Octubre 2026
- Incremento: 1,7%.
- Paso al básico: Se integra un 50% adicional de la suma fija ($10.000, $5.750 o $4.000, según el caso).
Noviembre 2026
- Incremento: 1,6%.
- Paso al básico: Se añade el 25% restante ($5.000, $2.875 o $2.000), completando el 100% de la integración.
Diciembre 2026
- Incremento: 1,6%.
- Estado: La suma no remunerativa ya forma parte íntegra del básico desde el mes anterior.
Resumen del esquema salarial (Agosto – Diciembre 2026)
| Mes | Porcentaje de Aumento | Incorporación de la Suma Fija |
| Agosto 2026 | 1,9% | Cobro del bono extraordinario |
| Septiembre 2026 | 1,8% | 25% de la suma fija pasa al básico |
| Octubre 2026 | 1,7% | 50% de la suma fija pasa al básico |
| Noviembre 2026 | 1,6% | 25% restante pasa al básico |
| Diciembre 2026 | 1,6% | 100% del bono ya incorporado |
